Kétség sem fér hozzá, hogy az önéletrajz az egyik legfontosabb pályázással kapcsolatos dokumentumunk. Egy meghirdetett állásra való beküldése egyben jelzés értékkel is bír: jelentkezni szeretnénk az adott pozícióra. A jelentkezés önmagában azonban nem garantálja azt, hogy a munkáltató meg is fog keresni bennünket, ez nagy mértékben függ a beküldött pályázati anyagunktól is. A pályázati anyag szerves részét pedig maga az önéletrajz képezi, amit minden esetben – természetesen szegedi álláskeresőként is – csatolnunk kell. Éppen ezért korántsem mindegy, hogy az milyen minőségben íródott meg, így a következőkben végig vesszük a legfontosabb önéletrajz készítési tippeket, praktikákat.
Szerkesztésre vonatkozó tippek
Számítsunk rá, hogy egy hirdetésre gyakran annyi pályázat érkezik, hogy a HR-esek néhány percnél többet nem tudnak az egyes önéletrajzok áttekintésére szánni. Ebből kifolyólag törekedjünk arra, hogy már az önéletrajzunk szerkezetével felhívjuk magunkra a figyelmet. Ezt pedig úgy érhetjük el, hogy egy minden fontos információt tartalmazó, mégis letisztult dokumentumot nyújtunk be, ami semmi esetre sem több 1-2 oldalnál.
A tartalmi elemekre a cikk folyamán még kitérünk, de talán nem okozunk meglepetést, ha elmondjuk, hogy az önéletrajznak mindig a személyes adatokkal szükséges kezdődnie. Ezt a szekciót pedig érdemes jól láthatóan elkülöníteni a többi résztől, és egyfajta fejlécként alkalmazni. Ezen belül pedig a megszokott forma szerint tanácsos a baloldalon a személyes adatainkat, míg jobboldalon egy fényképet feltüntetni. A fotó tekintetében törekedjünk az egyszerűségre, vagyis világos háttér előtt készüljön és viseljünk hasonló öltözéket ahhoz, amit egy esetleges állásinterjú esetén viselnénk.
Az önéletrajz további részében is törekedjünk a letisztult összkép megteremtésére, ennek pedig alapvető feltétele, hogy az egyes tartalmi elemeket jól láthatóan elkülönítjük. Ezt tehetjük a főbb szempontok betűméretének növelésével és félkövérré tételével, továbbá igényes keretek között ezeket a pontokat akár más színnel is megkülönböztethetjük. A főbb vázlatpontokat kifejtő tartalom esetében viszont törekedjünk a jól megszokott 11-12-es betűméret (pl. Times New Roman) használatára.
Tartalmi elemekre vonatkozó tippek
Egy teljeséggel leegyszerűsített, mégis hatékony és minden fontosabb információt tartalmazó önéletrajz felépítése az alábbiak szerint néz ki:
- Személyes adatok
- Tanulmányok/végzettségek
- Szakmai tapasztalatok
- Képességek, készségek
- Személyes kompetenciák
- Egyéb információk
A személyes adatokról már valamelyest esett szó, és megállapítottuk, hogy ez az a szekció, amivel az önéletrajzunkat indítanunk szükséges. Valószínűleg senki számára nem szorul ez a rész különösebb részletezésre, a biztonság kedvéért azonban szedjük össze a legfontosabb idetartozó pontokat: teljes név, születési dátum (nem kötelező), lakcím, telefonszám, e-mail cím. Az e-mail címről talán annyi megjegyzést érdemes ejteni, hogy igyekezzünk magunknak komoly felhasználónevet választani, ami semmiképp sem hoz minket kellemetlen helyzetbe.
A tanulmányok/végzettségek szekcióban felülről lefelé időben visszafelé haladjunk, tehát a legutóbb elvégzett iskolánk legyen legfelelül és az ezt megelőzők ugyanilyen szempontot követve alatta. Ebben a részben megemlíthetünk külföldi tanulmányi ösztöndíjakat, vagy különböző OKJ-s tanfolyamokon megszerzett szakmai képesítéseket is. Jó, ha ezeket dátumhoz is kötjük, amit igényesen balra igazítunk, míg jobboldalon az iskola neve és a megszerzett képesítés szerepel.
A szakmai tapasztalatok időrendiségére hasonló szerkesztési módszerek vonatkoznak, mint azt a tanulmányok/végzettségek esetén láthattuk. Tüntessük fel milyen időtartamot dolgoztunk egy adott cégnél, nevezzük is meg ezt a céget, illetve az ott betöltött pozíciónkat, majd néhány mondatban számoljunk be az ellátott feladatainkról. A szakmai tapasztalat kategória sok mindent elbír, akár diákmunkákat, nagyobb volumenű egyetemi projekteket is beleírhatunk. Vigyázzunk azonban arra, hogy a mennyiség semmi esetre se menjen a minőség rovására. Vagyis igyekezzünk inkább azokat a tapasztalatainkat kihangsúlyozni, melyek a megpályázott pozíció tekintetében is relevánsak.
A képességek, készségek kategóriába az elsajátított hard skilljeinket soroljuk, mint például a nyelvtudás, szoftverismeretek, jogosítvány, egyéb speciális kompetenciák. Sokszor ezekhez a képességekhez referencia anyag is párosul, ezeket semmiképp se felejtsük el csatolni pályázati anyagunkhoz. Ha még többet szeretnénk olvasni a manapság legfontosabbnak tartott hard skillekről, azt az alábbi linkeken megtehetjük:
https://nyiregyhazaallas.hu/utmutato-allaskeresoknek/846/ezek-manapsag-a-legfontosabb-hard-skillek
Ezzel egyúttal el is jutunk a személyes kompetenciákhoz, amelyek inkább a személyiségünket jellemző készségek. Ezek szerepeltetése korántsem létfontosságú, sőt pont ezért lehet érdemes motivációs levelet is írni az önéletrajz mellé, hogy ezekről ott számoljunk be. Ha azonban az önéletrajzban is feltüntetnénk párat, akkor tényleg ne vigyük túlzásba ezek felsorolását, az ugyanis nagyon fellengzősen hathat.
Az egyéb információknál olyan tényezőket tüntessünk fel, melyeket a többi kategória nemigazán bír el, ugyanakkor fontosnak érezzük megemlíteni magunkról. Akár elnevezhetjük ezt a kategóriát másképp is, például ha úgy érezzük, hogy van olyan hobbink vagy szabadidős tevékenységünk, ami releváns az adott pozíciót illetően, akkor nyugodtan nevezzük hobbiknak, szabadidős tevékenységeknek, vagy esetleg érdeklődési körnek ezt a kategóriát.
További információkat az önéletrajz készítésről ezeken a linkeken találhatunk:
http://tesk.hu/oneletrajz-irashoz-tanacsok-tippek/
Ha pedig úgy érezzük, hogy készen áll az önéletrajzunk arra, hogy Szegeden keressünk vele állást, látogassunk el a https://szegedallas.hu/ főoldalára a legújabb nyitott pozíciókért.
SzegedAllas.hu / N.G.